| Work | Informal Economy Argentina |
Created on:8 September, 2003 - 11:16 Last modified:20 October, 2003 - 11:16 |
SIMECA nació frente a la necesidad de los trabajadores mensajeros y cadetes (a pie, en bicicleta, en moto o delivery) de organizarse para defender sus derechos como trabajadores.
Desde el inicio, se plantearon la construcción de un sindicato radicalmente diferente y sostenido en una nueva forma de organización: horizontal, asamblearia, sin cargos rentados, sin dirigentes ni dirigidos, independiente, autónoma y combativa.
En estos años han tenido varias trabas legales para ser reconocidos, primero como trabajadores y luego como sindicato, y en la actualidad están luchando para conseguir la legalización del sindicato.
El crecimiento de la desocupación en la Argentina tuvo un impacto muy fuerte entre lo jóvenes. Frente a esta situación muchos se vieron obligados a buscar su sustento en diferentes áreas de la economía y el trabajo informal, entre las cuales, diversas formas de trabajo como mensajeros, cadetes y delivery fueron de las de mayor crecimiento. Esto tuvo como correlato, el desarrollo y crecimiento de las agencias de mensajería y cadetes que fueron centralizando la demanda de estos servicios.
En este contexto, muchos jóvenes trabajadores cadetes/mensajeros se encuentran en una situación de precariedad laboral e injusticia fiscal. Dado que las agencias o empresas que contratan sus servicios los obligan a inscribirse en el fisco como MONOTRIBUTISTAS.
SIMECA plantea que el MONOTRIBUTO fue creado para los pequeños comerciantes o cuentapropistas. Sin embargo, los mensajeros y cadetes no corresponden, en la amplia mayoría de los casos, a ninguna de estas dos categorías ya trabajan en agencias con las cuales tienen una relación de dependencia encubierta. La obligación de cumplir horarios, usar los uniformes reglamentarios de la empresa, son sólo algunas de las pruebas de esta situación.
SIMECA denuncia que sus patrones, los agencieros, los obligan a inscribirse como MONOTRIBUTISTAS, para liberarse del pago de las cargas sociales de cada empleado (vacaciones, aguinaldo, días pagos por enfermedad o accidente, obra social, jubilación, despido, etc.).
También reclaman:
- gasto de HANDY debe correr por cuenta de la agencia de mensajería o empresa.
- seguros de responsabilidad civil y de vida deben estar a cargo de las empresas.
- estacionamiento delimitado en todas las esquinas para motos y bicis
- libre pase por los peajes de rutas y autopistas , no al MONOTRIBUTO.
Desde que en los acontecimientos de masivas protestas en diciembre del 2001 fue asesinado Gastón Riva, un joven trabajador cadete/mensajero, SIMECA realiza diferentes actividades de protesta en reclamo de juicio y castigo a los culpables de este asesinado que aún esta impune.